Blogs

Goede medewerkers verlaten de organisatie en de medewerkerstevredenheid daalt al jaren. Bij Triade Vitree hebben ze al van alles geprobeerd om dit tij te keren. Helaas met onvoldoende resultaat. Vorig jaar zomer kwam het management tot de conclusie: onze medewerkers zijn ongelukkig en er moet nu écht iets gebeuren! Zij volgen de komende maanden een intensief leerproces om weer een aantrekkelijke organisatie te worden. Hierbij maken ze gebruik van het e-book ‘Hoe bouw je een aantrekkelijke organisatie?’ van Jeugdhulp. Alles in het werk. Vanaf 1 mei bloggen zij over hun ervaringen, zodat anderen daarvan kunnen leren.

De blogserie is (tijdelijk) gestopt.

Paul van der Linden

Bestuurder

Laatste blog
Tijdens locatiebezoek begreep Paul ineens wat hij anders moet doen.

Anna Maria Flier

Divisiemanager intensieve zorg

Laatste blog
We zijn soms net een familie, met onhebbelijkheden én kwaliteiten.

Patricia de Roos

Trajectregisseur en ambassadeur werkplezier

Laatste blog

Sebastian Piest

Regiomanager

Laatste blog

Jos van der Horst

Projectleider en adviseur

Laatste blog

Els Reinders-Minten

Communicatieadviseur

Laatste blog

#jeugdhulp #allesinhetwerk

In w er k en en behouden Blijf v oor de jeu g d A ant r ek k elij k e o r g anis a tie Ag r essievrij w er k en Arbeidsmarkteffecten SKJ- re gi s t r a tie Mbo e r s in jeu g dhulp De emancipatie van de professional
In w er k en en behouden Blijf v oor de jeu g d A ant r ek k elij k e o r g anis a tie Ag r essievrij w er k en Arbeidsmarkteffecten SKJ- re gi s t r a tie Mbo e r s in jeu g dhulp De emancipatie van de professional

Nieuwsbrief

Blijf jij graag op de hoogte van de initiatieven van Jeugdhulp. Alles in het werk? Meld je dan nu aan voor de nieuwsbrief.

    Om je de beste ervaring te kunnen geven maken wij gebruik van cookies.
    Door het gebruiken van onze website ga je hier automatisch mee akkoord.
    Wil je meer informatie? Klik dan hier.